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lunes, junio 02, 2014

#AGRICULTURA: temporeras del agro, grandes excluidas de bonanza chilena

temporeras del agro, grandes excluidas de bonanza chilena

por Marianela Jarroud (Chile)

Publicado el 2 junio, 2014 , en Agua y Alimentos

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Dos trabajadoras temporeras de la región chilena de Coquimbo, toman un descanso en una dura jornada durante la recogida de fruta. Crédito: Tamara Albarran/Ministerio de Agricultura.

SANTIAGO, 22 may 2014 (IPS) – Miles de mujeres rurales de Chile que trabajan como temporeras en la agricultura para la exportación, son foco de pobreza y desigualdad y de la desprotección laboral, pese a que su labor genera ganancias multimillonarias a la industria local.

En el año 2013, las exportaciones agropecuarias de Chile totalizaron 11.580 millones de dólares, pero la remuneración mensual de la mayoría de las trabajadoras por temporada del sector no superó los 380 dólares, equivalente al salario mínimo en este país sudamericano de 17,6 millones de habitantes.

Chile está catalogado por consultoras internacionales como uno de los 25 países con mayor crecimiento a  nivel mundial y el segundo que más lo ha hecho en la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), que integra desde 2010 como el único país latinoamericano además de México.

Es también el país con mayores grados de formalidad laboral en América Latina y el Caribe, según la Organización Internacional del Trabajo.

Sin embargo, aún persisten aquí trabajos por día o por temporada, precarios y carentes de derechos sociales básicos.

"En Chile hay una gran cantidad de trabajadores, y de trabajadoras en particular, que se vinculan a espacios del mundo laboral que son precarizados porque tienen malos sueldos, carecen de estabilidad laboral o no tienen condiciones legales en las cuales amparar su trabajo, porque son tercerizados, subcontratados, etcétera", reconoció a IPS la ministra del Servicio Nacional de la Mujer (Sernam), Claudia Pascual.

Pero si a esa precariedad se le suma el ser mujer, residente en barrios precarios urbanos o en las áreas rurales, la realidad se vuelve aún peor, consideró la ministra.

"Tenemos trabajadoras desechables, que producto del cansancio y los pesticidas, a los 40 o 50 años están enfermas y sin poder trabajar", Alicia Muñoz.

"No es lo mismo ser mujer pobre, ser mujer mapuche, aymara, quechua; ser mujer rural, ser profesional o no serlo", añadió Pascual.

El trabajo de las y los temporeros chilenos se volvió un fenómeno masivo en la década de los 80, de la mano del auge de las plantaciones de fruta para la exportación.

"Entonces, se abrieron las puertas para el trabajo de mujeres asalariadas, que en principio fueron mujeres pobres, campesinas", explicó Alicia Muñoz, directora de la  Asociación Nacional de Mujeres Rurales e Indígenas (Anamuri).

"Pronto comenzaron a emigrar las mujeres de las ciudades hacia el campo, mujeres pobladoras que se transformaron en una mano de obra calificada y en líderes del trabajo asalariado del campo", completó en diálogo con IPS.

Actualmente, entre 400.000 y 500.000 chilenas y chilenos trabajan en la cosecha de frutas en cada temporada, que se extiende de septiembre a marzo. La mitad son mujeres y 70 por ciento de ellas trabajan sin contrato, según un estudio del Sernam.

Los productos agropecuarios son el segundo rubro de exportación de Chile, detrás del cobre.

En este país, los trabajos temporales los proveen principalmente empresas contratistas en los sectores de la minería, la construcción y la pesca, donde también existen contratos por día. Pero estudios y expertos coinciden en que son las mujeres temporeras de la fruta las más vulnerables,  por la informalidad del trabajo y la ausencia total de beneficios sociales.

Campesinas inclinadas sobre la tierra se confunden con el paisaje en una finca hortícola de la localidad de chilena de Melpilla. Crédito: Eric León/ Ministerio de Agricultura.

La directora de Anamuri sostiene que la cifra de trabajadores temporales para las zafras es superior a la oficial y que superaría las 700.000 personas, con alta presencia femenina, especialmente en el rubro frutícola.

"El trabajo de las mujeres es hoy en día la fruta. Ya no encontramos a las mujeres de las hortalizas, la huerta", señaló.

Los sueldos de los jornaleros para las cosechas prácticamente no subieron en dos décadas, pues los incrementos los absorbieron los "contratistas" intermediarios.

"Los salarios se estancaron hace muchos años, mientras que el costo de la vida crece muy rápido", alertó Muñoz.

Entonces, para reunir el dinero suficiente para sobrevivir los meses sin trabajo, hasta la siguiente cosecha, las mujeres deben "desdoblarse, haciendo dos turnos (unas 16 horas diarias), para ganar 800 o 1.000 dólares", explicó la dirigente campesina.

Como consecuencia, detalló, "tenemos trabajadoras desechables, que producto del cansancio y los pesticidas, a los 40 o 50 años están enfermas y sin poder trabajar".

Según un estudio de la Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura (FAO), la condición de temporera oscila entre la regularidad, de formas y ciclos, y la irregularidad, por lo inestable en la duración de la relación laboral. También varía entre la inclusión y la exclusión laboral.

En Chile el empleo de temporero no se elige, sino que se encuentra como única opción, añade la FAO, cuya sede regional está en Santiago.

"Terminan pobres y desgastadas por las enfermedades que las aquejan. La mayoría de las trabajadoras asalariadas son jefas de hogar, por lo que deben encontrar otro trabajo para solventar los meses que están alejadas de las cosechas", explicó Muñoz.

El representante regional de la FAO para América Latina, Raúl Benítez, afirmó a IPS que, cuando se analizan los patrones de la inseguridad alimentaria, "uno cae en la cuenta que las mujeres sufren de manera diferenciada este problema, más marcada".

Por esa razón, añadió, "venimos trabajando activamente con las distintas agrupaciones de mujeres y las distintas agrupaciones de la sociedad civil en estos temas".

Durante la campaña electoral que la devolvió a la Presidencia en marzo, Michelle Bachelet prometió que impulsaría la mejora de un controversial proyecto de un estatuto del trabajador temporero que, según las agrupaciones, busca institucionalizar la precarización laboral en el sector.

El proyecto surgió durante el primer mandato de Bachelet (2006-2010) y fue modificado por su sucesor, Sebastián Piñera (2010-2014).

Establecía, entre otros aspectos, la opción de llegar a un acuerdo entre el empleador y el trabajador, sin la necesidad de tener un sindicato, y no garantizaba por contrato los derechos sociales de las y los trabajadores.

"Ese estatuto lo rechazamos durante el primer gobierno de la presidenta Bachelet, porque no iba en la dirección en que nosotras lo habíamos planteado. En los últimos cuatro años, la cosa se puso mucho más fea, porque cambió el origen y pasó a ser más una necesidad empresarial que de trabajadoras y trabajadores", recordó Muñoz.

"Afortunadamente fuimos escuchadas por parlamentarios y políticos, y se fue quedando el estatuto en el camino", añadió.

Ahora, las organizaciones se alistan para participar en una nueva mesa de negociación convocada por el gobierno para resolver el problema de quienes trabajan por temporadas.

"Efectivamente, nos llamaron y nos vamos a sentar en la mesa para discutir el tema de forma integral, para que se deje atrás los intereses empresariales y se ponga por fin sobre la mesa las necesidades de las trabajadoras y los trabajadores de Chile", aseveró la directora de Anamuri.

Estas mujeres, trabajadoras, madres y, en muchos casos, único sostén de su hogar, pueden trabajar por dos o tres meses durante la temporada del verano austral, una labor que en el caso de los hombres ejercen casi exclusivamente los estudiantes; y por periodos más largos, de cuatro a ocho meses.

También existe la llamada "temporera falsa", que trabaja 10 u 11 meses para un mismo empleador, pero con uno o sucesivos contratos por obra o faena, lo que la deja fuera de cualquier indemnización al momento del cese de sus labores.

*Fuente: IPS

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El Rey Juan Carlos: "Hoy merece pasar a la primera línea una generación más joven"

El Rey Juan Carlos: "Hoy merece pasar a la primera línea una generación más joven"

"Mi única ilusión ha sido y será siempre contribuir al progreso en libertad. Quiero lo mejor para España, a la que he dedicado mi vida entera", indicó el Rey Juan Carlos.

  • Por Expansión
    El Rey Juan Carlos: "Hoy merece pasar a la primera línea una generación más joven"

    El Rey anunció su renuncia al trono con "emoción, orgullo y gratitud". El monarca de 76 años aseguró que es el momento de dar un "impulso de renovación hacia un futuro mejor".

    "Estos difíciles años nos han permitido hacer un mensaje autocrítico como sociedad", añadió. "Una nueva generación reclama el papel protagonista", dijo Juan Carlos, quien se declaró "Rey de todos los españoles".

    "Mi única ilusión ha sido y será siempre contribuir al progreso en libertad. Quiero lo mejor para España, a la que he dedicado mi vida entera", indicó el Rey Juan Carlos.

    "El Príncipe de Asturias tiene la madurez y la seriedad" para asumir el nuevo puesto, ha señalado el Rey. Don Juan Carlos ha expresado "su gratitud" al pueblo español y a los que le han ayudado a ejercer sus funciones.

    Además, el Rey ha dedicado unas palabras especiales al papel de la Reina. Y ha finalizado su intervención con estas palabras: "Guardo y guardaré siempre a España en lo más hondo de mi corazón".

    Cambio en la Constitución
    Ante la noticia, Rajoy ha convocado un Consejo de Ministros extraordinario para mañana. "Por tratarse de una abdicación es necesario aprobar una ley orgánica. Espero que en un plazo muy breve las Cortes españolas puedan proceder a la coronación del que es hoy Príncipe de Asturias", ha indicado el presidente.

    Ahora, las Cortes Generales deberán aprobar una ley orgánica para regular el proceso sucesorio en la Corona, como establece el artículo 57.5 de la Constitución.

    La sucesión del Rey se trata, además, en los artículos 57.1 y 57.2 de la Constitución:
    "La Corona de España es hereditaria en los sucesores de S.M. Don Juan Carlos I de Borbón, legítimo heredero de la dinastía histórica. La sucesión en el trono seguirá el orden regular de primogenitura y representación, siendo preferida siempre la línea anterior a las posteriores; en la misma línea, el grado más próximo al más remoto; en el mismo grado, el varón a la mujer, y en el mismo sexo, la persona de más edad a la de menos".

    "El Príncipe heredero, desde su nacimiento o desde que se produzca el hecho de que origine el llamamiento, tendrá la dignidad de Príncipe de Asturias y los demás títulos vinculados tradicionalmente al sucesor de la Corona de España".

    Mariano Rajoy ha señalado que espera que este proceso sea "tranquilo".

    Rajoy ensalza la figura del Rey
    Además, ha ensalzado la labor del Rey durante 39 años. "Deja el trono una figura histórica. A todos nos deja una impagable deuda de gratitud", ha explicado. El presidente ha subrayado que el Rey ha sido "el mejor portavoz y la mejor imagen" del Reino de España en el exterior, un "defensor infatigable" de los intereses de España.

    "Este proceso se va a desarrollar con plena normalidad", ha indicado Rajoy, que ha señalado que confía plenamente en la figura el Príncipe Felipe, que será Felipe VI.

    El Rey tomó la decisión en enero
    El Rey Don Juan Carlos tomó la decisión de abdicar el pasado mes de enero, tras cumplir 76 años. Posteriormente en el mes de marzo se lo comunicó tanto al presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, como al jefe de la oposición, Alfredo Pérez Rubalcaba, informaron a Europa Press en fuentes de Zarzuela.

    Según estas fuentes, la decisión del monarca ha sido meditada y no responde a ningún acontecimiento sobrevenido como el resultado de las últimas elecciones europeas.

    En este sentido, insisten en que Don Juan Carlos tomó la decisión el pasado mes de enero cuando cumplió 76 años y a partir de ahí empezó un proceso de maduración. Primero lo habló primero con el Príncipe Don Felipe y después con el Gobierno y el líder de la oposición y con los distintos jefes de la Casa Real.

    Las fuentes citadas insisten en que la decisión se ha adoptado ahora porque es el momento oportuno, tiene 76 años y por una cuestión generacional considera que es el momento de darle el relevo al Príncipe de Asturias.

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Evelyn Matthe piensa en volver

Evelyn Matthe piensa en volver

Ex candidata presidencial de la Alianza criticó reformas tributaria y la educacional, enumerando una serie de errores en los orígenes de ambos proyectos.

Domingo 1 de junio de 2014 a las 13:37 horas 


Nacional

La ex candidata por la Alianza, Evelyn Matthei, se alejó de la escena política para dedicarse a hacer clases y trabajar en la fundación que encabeza el ex Presidente Sebastián Piñera.

 

Consultada por su futuro político, Matthei adelantó que está "pensando en el regreso", aunque no sola.

 

"El ex Presidente Piñera entiende que debe ayudar y dar un apoyo muy fuerte a los partidos, a los líderes, a los diputados, senadores y alcaldes. Y es obvio que estamos pensando en el regreso. Y es obvio, también, que el que en mejor posición está, es Sebastián Piñera", señaló Matthei en conversación con el diario El Mercurio.

 

Matthei también está muy al tanto de lo que ocurre con el nuevo Gobierno, especialmemte con las reformas impulsadas por la administración de Michelle Bachelet, la tributaria y la de la educación.

 

En este ámbito, la ex senadora aseguró que la reforma tributaria está "improvisada, mal hecha y no tenía estudios detrás".

 

"La gente común y corriente ya no sabe qué creer; si a los que dicen que los mayores impuestos los pagarán solo los más ricos o a los que dicenque afectará a la clase media (...) La Presidenta dijo creánme a mí, eso no pasar' (...) y mucha gente le creyó a ella, según se advirtió en las encuestas", añadió.

 

En ese sentido, agregó: "Yo le contesto que no es campaña del terror decir que ninguna reforma tributaria que pretende recaudar 8 mil 200 millones de dólares puede ser pagado solo por los más ricos. No hay forma que no afecte a todos, directa o indirectamente".

 

"Cuando uno ve el comportamiento vergonzoso de la Cámara de Diputados, que discutieron un proyecto a tontas y a locas; el comportamiento vergonzoso del presidente de la Cámara, Aldo Cornejo, y del presidente de la Comisión de Hacienda, Pablo Lorenzini, ambos de la DC, eso ya que primer paso de la reforma en el Congreso.

 

Matthei también habló sobre la reforma a la educación, señalando que "yo quisiera que cualquiera de los que han hecho esta reforma educacional se pararan frente a un curso de 45 alumnos y tratra de enseñarles durante dos horas".

 

Según Matthei, los cambios en la educación deben partir por aumentar los sueldos de los profesores.

 

"Los profesores están muy mal pagados y muy angustiados", indicó.

 

El primer proyecto que m"andó el ministro (Nicolás) Eyzaguirre sobrer el administrador privisional estaba plagado de errores constitucionales de todo tipo; un proyecto, además, que aparentemente tiene nombre y apellido: salvar a la Universidad Arcis", agregó.

 

A modo de conclusión, Matthei indicó que ""estas reformas grandes no se pueden improvisar, ni hacerse en un mes".

 

Fuente: Agencia Trayectos 

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MARTA SALAZAR Los cuatro elementos fundamentales de la ideología extremista de derecha

Los cuatro elementos fundamentales de la ideología extremista de derecha


Los cuatro elementos ideológicos fundamentales a los que nos hemos referido, están presentes, algunas veces más, otras menos, en todas las tendencias de la extrema derecha, pero no en todas ellas, de la misma manera. En otras palabras: 

1) la sobrevaloración de la pertenencia étnica

2) la ideología de la desigualdad

3) el antipluralismo (estar en contra del pluralismo) y 

4) el antiautoritarismo... 

...se hallan en todos los extremistas de derecha; pero se expresan de distinta manera

Tomado del libro de Armin Pfahl-Traughber, "Rechtsextremismus", pág. 17 y traducido (no es literal) por mí. Copié el texto original, agregándole la numeración, aquí


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